شيامن إدجستون استيراد والتصدير المحدودة

مورد موثوق من ذوي الخبرة من منتجات الحجر من الصين.

بلاط الرخام الأبيض حجر الرخام بلاط الغرانيت كونترتوب

مواصفات بلاط الرخام الأبيض حجر الرخام بلاط الغرانيت كونترتوب الأساسية اللون: حجر أبيض النوع: الرخام والجرانيت بلد المنشأ: الصين متاح التشطيبات: مصقول ، شحذ ، ملتهب ، نحى ، التخليل ، العتيقة ، بوش مطروق ، ساندبلاستيد ، مخدد ، هبط ، منشور ، فطر ، ...

إرسال التحقيق
تفاصيل المنتج

مواصفات بلاط الرخام الأبيض حجر الرخام بلاط الغرانيت كونترتوب

اللون الأساسي (الأساسي): أبيض

نوع الحجر: الرخام والجرانيت

بلد المنشأ: الصين

التشطيبات المتاحة: مصقول ، مصقول ، ملتهب ، نحى ، تخليل ، عتيق ، بوش مطروق ، ساندبلاستيد ، مخدد ، هبط ، منشور ، فطر ، محفور ، انقسام طبيعي ، أناناس ، إلخ.

الاختلافات: متوسطة


صور المنتج


المقاسات المتوفرة من الرخام الأبيض حجر صخري الأرضيات بلاط الغرانيت كونترتوب

2.JPG

الاستخدامات الموصى بها

  • السكنية التجارية

  • الأرضيات الداخلية والجدران الداخلية

  • كونترتوب & قمم الجدول

  • كسوة خارجية وأغطية خارجية

  • ميدالية وفسيفساء

  • عمود ودرابزين

  • صب والحدود

  • نافذة الباب

  • الحوض المحيطي و الاستحمام

  • الموقد وصرف

  • منتجات حدائق الحجر

معلومات الاتصال.

مدير المبيعات: آدم لي

البريد الإلكتروني:   marblevsgranite@foxmail.com

الهاتف / ال WhatsApp: 0086-15805032000

سكايب: adam-li@outlook.com

يستفسرون عن الأقارب والأصدقاء الذين يعيشون في مناطق أخرى ، مثل الأجور في الصناعة والفوائد والمساوئ المرتبطة بها. ولكن من الصعب للغاية تحديد سبب مصير المستقبل الذي يختارونه لأطفالهم. ومن الصعب جدًا التفكير في أن شخصًا متعدد الأشخاص هو أيضًا واحد من القلائل. معظم الناس لا يفكرون في استنتاج أن الوضع في وقت الصناعة كافي لتوضيح مستقبله. تأثير هذه العادة هو أن العرض من العمالة في الصناعة ، سواء في هذا الجيل ، هو وفقا لمكافأة الجيل السابق لا يتماشى مع الاتجاهات المعاصرة. بالإضافة إلى ذلك ، يرى بعض الآباء أجور الصناعة أعلى من نفس الفئة من المهن الأخرى لعدة سنوات ، وهي مصممة على الاستمرار في الارتفاع بعد القادم. ومع ذلك ، فإن الزيادة في الماضي تعود في الغالب إلى أسباب مؤقتة ، حتى لو لم يكن هناك الكثير من العمالة قبل الصناعة ، بعد الزيادة في الأجور التي تليها انخفاض ، بدلا من الارتفاع. إذا كان هناك الكثير من العمال يتدفقون إلى الصناعة ، فإن النتيجة هي توفير الكثير من اليد العاملة ، فإن الأجور ستكون أقل من مستواها الطبيعي في العديد من السنوات. ثانياً ، يجب أن نتذكر حقيقة أن بعض الصناعات ، على الرغم من أنه بالإضافة إلى ابن الأشخاص الذين يعملون في الصناعة ، إلا أن البعض الآخر ليس من السهل إغلاقها ، ولكن العديد من الناس هم من عماله في الصناعة على نفس المستوى من ابن الملحق. لذلك ، عندما نفكر في أن توفير العمالة لتعليم أولئك الذين يتحملون تكاليف التعليم والتدريب للنقل ، نحن دائما على نفس المستوى ، بدلا من الصناعة كوحدة واحدة. إذا كان المعروض من العمالة محدوداً بالصندوق المستخدم لدفع تكاليف إنتاجه ، فإن عرض العمالة على أي مستوى يتم تحديده من خلال أجور الجيل السابق (وليس الجيل) للعمالة. ومع ذلك ، لا ينبغي أن ننسى أن المعدل التكاثري للعمال على جميع المستويات في المجتمع ناجم عن عدة أسباب ، حيث أن الحساب الحكيم المستقبلي هو ثانوي فقط ؛ حتى في بلد مثل البريطانيين المعاصرين لا تعلق أهمية على الدولة التقليدية ، فالرأي العام له تأثير كبير ، وهذه العادة والرأي العام يتكونان من تجربة الأجيال القليلة الماضية. القسم 3 أصبحت حركة عمالة البالغين ذات أهمية متزايدة بسبب تزايد الطلب على القدرة العامة. ولكن لا ينبغي لنا أن نتجاهل العوامل التي تجلب المعروض من العمالة إلى الطلب ؛ إذا انتقل الشخص البالغ من صناعة إلى أخرى ، ينتقل من مستوى إلى آخر وينتقل من مكان إلى آخر. في حين أن الفرص الخاصة تسمح في بعض الأحيان بإمكانية تشغيل العمالة الثانوية بسرعة وفعالية ، إلا أنه نادرا ما يتم الانتقال من مستوى إلى آخر على نطاق واسع. على سبيل المثال ، قد تثير دولة جديدة أو حدث حرب أميركية العديد من الناس من بين العمال ذوي المستوى المنخفض ، وسيكونون قادرين على تحمل مثل هذه الصعوبات والمسؤوليات ، لكنه كان نادراً.


المنتجات ذات الصلة
التحقيق